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面試“通關”攻略
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| 作者：廈門人才網
來源：
廈門人才網
發佈時間：12/19/2014 2:58:35 PM
流覽次數：7082 |
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面試，是所有求職找工作的朋友都要經曆的環節。要跨越這道關卡，個中精髓可不能不掌握。近日，在線訪談室特邀英才職業顧問聯盟專家、赫敦職業顧問公司資深顧問師徐國芳女士面授機宜——企業攻略
攻略壹：企業想了解什麽
面試是企業“伯樂相馬”的過程，他們想“相”的是德才兼備的人才，所以他們非常關注求職者的綜合素質和實際運用能力。企業的考察涉及方方面面，除了考察求職者的專業技能這些“硬件”外，更注重“軟件”資質，如學習能力、適應能力、表達能力、說服溝通能力、創新能力、組織協調能力、團隊合作精神等。另外，職業道德、敬業精神和人文素質也是衡量的要點。
攻略二：企業愛用的招數
目前，企業在招聘過程中，除了傳統的口試和筆試外，還加入了管理遊戲和情景模擬面試法，這樣，對求職者的考察會更加全面。
求職者要學會以不變應萬變。首先，面試前，要仔細分析自己的強項和弱項，揚長避短，明確定位，盡可能詳盡了解招聘企業的用人制度、企業文化和應聘職位的要求，尋找自己與企業的最佳契合點。其次，在面試前最好做壹次有針對性的模擬面試，估計考官會問什麽樣的問題，自己采取什麽策略來回答，這樣，基本上能做到心中有數。
求職者攻略
攻略壹：第壹印象要留好
面試時給考官的第壹印象很重要，開始的印象往往很可能就決定了面試結果。大體說來，著裝應與企業性質、文化相吻合，與職位相匹配。不論去什麽公司，正裝不僅正式大方，而且對別人也是壹種尊重。女孩子壹定要注重衣著形態的細節，避免穿無袖、露背、迷妳裙等裝束。對于初次求職者或剛出校門的大學生，服裝也要以大方簡潔爲主。此外，女性求職者在夏季面試時要注意化妝端莊淡雅，細節之處處理好，如頭發、指甲、配件等都應幹淨清爽，顯示出幹練精神的良好印象。
攻略二：切忌緊張與慌張
面對掌握“生殺予奪”權力的面試官，多數人都會表現出緊張來，這是面試的大忌。對大多數人來說，面試時的緊張多半是由于太在乎面試機會，惟恐不被錄取導致的。告訴妳壹個調整方法：面試前努力全身心放松;面試時用深呼吸的方法保持平靜，或用心理暗示的方法來使自己放松，如在心裏默念“我很放松，我盡力就行了”。只有放松，才能准確把握考官要問的問題和自己的回答方式。記住，心情放松、心態平和、充滿自信，這樣不僅能給考官留下好印象，也有利于保持頭腦清醒、思維敏捷，在這樣的狀態下所做的回答才是最能令考官滿意的。
攻略三：自我介紹，重點突出
“自我介紹”幾乎是所有考官必問的題目，求職者在回答時壹定要注意，所述內容要與簡曆相壹致，若自相矛盾，只會給自己平添麻煩。在真正做“自我介紹”時，不妨坦誠自信地展現自我，重點突出與應聘職位相吻合的優勢。妳的相關能力和素質是企業最感興趣的信息，因此，在許多情況下，在聽取妳的介紹時，考官也會抓住他感興趣的點深入詢問。所以，在進行表述時，要力求以真實爲基礎，顧及表達的邏輯性和條理性，避免冗長而沒有重點的敘述。這樣專業而出色的表現，肯定是令考官們贊賞有加的。
到底考官們想從“自我介紹”中“嗅”出點什麽來?其實，“自我介紹”是考官對面試者進行的綜合能力考察，主要評估面試者的言談舉止是否得體，個性特點、行事風格是否合意，敬業精神與自信是否具備。同時，有經驗的面試官會從中窺出面試者的表達能力、學習能力、理解能力、溝通能力和團隊合作精神等。
攻略四：肢體語言，成功的變數
壹颦壹笑，壹舉手壹投足，這就是妳的肢體語言。肢體語言有什麽妙用?在面試者給人的印象中，用詞內容占7%，肢體語言占55%，剩下的38%來自語音語調。因此，在面試中，不妨謹記以下這些小細節——仔細聆聽、面帶微笑、措辭嚴謹、回答簡潔明了、精神風貌樂觀積極，這些豐富的肢體語言和恰當的語音語調，勢必會使妳的面試錦上添花、事半功倍!
攻略五：面試也要講誠信
很多求職者爲了能得到工作機會，在面試中采取撒謊策略。徐女士提醒大家，成敗在細節，有經驗的HR會很快區分出謊話與真話。因此，千萬不要在面試時說謊，這樣壹定沒有機會。此外，在進行任何壹次面試後，都要仔細進行總結成敗之處，看看哪些問題容易被問倒，這樣，在下壹次的面試中就可以避免“在同壹條陰溝裏翻船”了。 |
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